O programa de jovem aprendiz nas empresas desempenha um papel crucial na vida dos jovens, oferecendo uma valiosa combinação entre aprendizado prático e teórico. Ao unir a sala de aula com o ambiente de trabalho, os jovens podem desenvolver habilidades essenciais para suas futuras carreiras, ao mesmo tempo em que adquirem experiência profissional valiosa. Além de proporcionar uma entrada mais suave no mercado de trabalho, o programa contribui para a formação de cidadãos mais capacitados, promovendo inclusão social e empoderando a próxima geração de profissionais.
Nesta última semana de agosto de 2023, a MRS Logística, por meio da NorteaRH, está com processo de seleção aberto na busca de jovens para o seu programa de aprendizagem em eletromecânica ferroviária. A companhia é atualmente a concessionária que opera a chamada Malha Regional Sudeste da Rede Ferroviária Federal S/A (RFFSA).
Ao todo, 20 vagas foram disponibilizadas no programa de Jovem Aprendiz. A empresa busca por jovens para iniciarem a carreira profissional que tenham o seguinte perfil:
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- Ensino Médio Completo;
- Ter entre 18 e 22 anos;
- Disponibilidade no período da manhã
- Interesse por área de manutenção elétrica e mecânica
- Residir preferencialmente nas cidades de Conselheiro Lafaeite, Ouro Branco, Jeceaba, São Brás do Suaçui, Entre Rios de Minas ou Congonhas
- É desejável ter boa comunicação e foco em segurança.
A MRS Logística oferte bolsa de R$ 600 durante a fase teórica, que ocorrerá no Senai Ouro Branco, e de R$ 900 durante a fase prática, na própria MRS Logística, com jornada de 6 horas de trabalho por dia. Também são oferecidos benefícios como vale alimentação (na fase prática), seguro de vida, vale transporte e GymPass.
A inscrição pode ser feita pela página da empresa, no site VAGAS.
